电影《无间行者》由马塞洛·皮涅罗执导，马特奥·希尔编剧职场无间道，爱德华多·诺列加、纳瓦·尼姆利主演。 这是一部情节、悬疑、惊悚片和电影。

这种测试方法被称为“无间道测试”，是一种心理测试，旨在评估个人在高压力环境下应对和做出决定的能力。 通过这种测试，企业可以更好地了解候选人的性格特征、应对压力的能力以及适应不确定性和变化的能力。 在这个故事中，7名求职者通过填写表格并通过资格审核程序被公司初步筛选出来。 他们都有一定的背景和技能。 然而，该公司希望更深入地了解他们的能力和潜力，因此决定进行无间道测试。 无间道测试的目的是通过模拟真实的工作场景来考察求职者在高压环境下的表现。 这种测试通常会给考生带来一系列的挑战和障碍，以观察他们的反应和应对方式。 这些挑战可能包括时间压力、团队合作、决策和解决问题等方面。 通过无间道测试，企业可以评估候选人的应对能力、决策能力、团队合作能力、沟通能力和解决问题的能力。 这些能力在现代职场，尤其是在竞争激烈的商业社会中非常重要。 只有具备这些能力的人才能在高压环境中脱颖而出，为公司带来价值。 在故事中，求职者开始怀疑自己是否被摄像机监视，可能是因为他们感到压力和紧张，并开始质疑整个过程的真实性。 公司安排心理专家对他们进行检查，可能是为了更全面地了解他们的性格特征和心理状态。 总的来说，无间道测试是一种心理测试方法，用于评估求职者在高压环境下的能力和潜力。 通过这种测试，企业可以更好地了解求职者的能力和潜力，从而做出更准确的招聘决策。

《职场无间道》也被称为：生存法则、格伦霍姆方法、方法。 又名：El método，本片上映于2005年9月14日职场无间道，制作国家/地区为阿根廷。 该影片总时长 115 分钟，以西班牙语讲述，并提供蓝光光盘。 该片评分7.4分，评分1768人。