工作经历（案例1）

工作时间：2014-09至今

公司名称：简历招聘咨询有限公司 | 部门： | 职位：车间副主任、技术员

职位描述：

在配合车间主任完成车间生产的同时，负责车间相关文件的修订及工艺改进，完成员工相关培训，管理车间现场GMP要求的符合性及安排日常生产计划；熟悉原料车间、小容量注射剂车间的生产工艺流程，以及车间的相关验证工作，能自行起草车间相关验证文件及SOP；负责并参与技术标准文件、工作标准文件的制定、审查、批准及监督；能独立起草并实施设备和生产工艺验证等相关工作。具有GMP FDA EU等认证工作经验。

工作经历（案例2）

工作时间：2013-03至2015-03

公司名称：简历信息技术有限公司 | 部门： | 职位：药剂师

职位描述：

职位描述：采购、配制药房药品，管理药房药品设施和药房账户，管理药品仓库。

1.货架药品：按照中药/西药、非处方药/处方药、非零差/零差药品等进行分类，并按照先进先出的原则将药品整齐堆放

2.药品配制及发放：接到并审核患者处方后，根据处方配制药品，在窗口发放药品，并根据患者需求简单讲解用药注意事项

3.特殊药品登记：对每日发放的第二类精神药品进行登记，并明确注明患者姓名、性别、年龄、联系电话等。

4、已销售药品核销：按照每日处方对药品进行核销，以便月底进行盘点。

5、每月进行药房药品盘点：打印盘点单，分别对药库、药房进行盘点，完成后汇总双方数据，与系统数据进行比对，及时发现并处理库存错误等问题，盘点时，对临近到期日的药品进行登记，及时联系供应商进行处理

6、制定药品采购计划：每周根据销售量采购相应药品及设备，按要求清点入库，要求提供各种资质，并进行药品的日常储存、养护、发货。

7. 定期管理药品过期日期：根据月度库存情况，处理临近过期日期的药品，并及时与各科室医生及供应商沟通

8、定期索取供应商及药品的相应资质：当药品名称、生产厂家、规格、说明书、包装等发生变更时，要求供应商及时提供生产厂家相应的变更资料。对于缺货药品，索取生产厂家的缺货证明，以便向医生、患者说明情况。

9、熟练操作社区医保系统：登记、缴费、上传医保信息、日常结算等。

10.每月与供应商核对账目并协助财务部结账

工作经历（案例3）

工作时间：2016-10至今

公司名称：简历网络科技有限公司 | 部门：人力资源部 | 职位：HR专员

职位描述：

2016.10~2017.03在公司担任招聘助理，主要职责包括；

1、维护招聘渠道，筛选简历，邀请面试。

2、独立负责公司职能岗位的招聘工作。与部门负责人沟通招聘需求，通过多种渠道开展招聘工作，完成招聘任务。

3、协助团队完成春季校园招聘。作为武汉当地学校（包括武汉大学、湖北大学、财经大学等）校园招聘负责人，主要负责与学校沟通，确定宣讲会时间地点，挑选校园大使，制作展台、宣传册、H5，进行线上线下宣传。宣讲会结束后，筛选简历，进行职能岗位初试，向用人部门推荐合适人选，安排复试。

2017.03-至今，担任公司员工关系专员，主要工作职责包括：

1、办理员工入职、调职、离职手续，管理员工档案，维护、更新人事信息。

2.劳动合同续签、终止、辞职等劳动关系处理。

3、进行员工面谈，包括在职当天、1周、2周、1个月、3个月、6个月、转正及离职面谈，了解员工动态，关注员工发展，参与试用期员工的评估与考核。分析以上面谈结果，给予适当的反馈，对公司管理制度提出合理建议并不断改进。

4、员工社会保险、公积金缴纳、办理。

5.每月进行出勤统计及异常情况确认，为薪资计算提供基础薪资数据。

6.负责“忠诚度计划”项目的策划、制定和实施，制定长期服务公司的员工奖励计划，提高员工忠诚度。

7、制定、完善、发放员工福利计划（如节假日及生日福利、年度体检等）。

8、参与公司人力资源系统的上线，主要负责人事管理、考勤两大模块，包括前期需求的收集、信息录入、与顾问对接以及后期的测试。系统上线后工作一年的简历怎么写，负责相关流程的调整与优化工作一年的简历怎么写，帮助提升各大人力资源模块的工作效率。

工作经历（案例4）

工作时间：2012-09至2016-11

公司名称：简历网络科技有限公司 | 部门：人力资源行政中心 | 职位：人力资源行政经理

职位描述：

人力资源及行政经理：专业化妆品公司，拥有基础护肤、科技美容光电项目、微整形等。

主要负责1、公司年度人力资源战略规划；

2、人员招聘与面试；

3、负责员工绩效管理，擅长KPI制定、积分体系管理、360考核等。

4、负责部门日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训和考核；

5.负责劳动关系管理

6、负责组织起草、修改、完善人力资源相关管理制度和工作流程；负责组织编制各部门岗位职责说明书；

7、固定资产管理、公司车辆管理；

8.办公用品采购管理

9、兼职担任总裁助理，擅长速记、会议记录、文件撰写等。